Începe proba gratuită

Decizie 2023/134 · CELEX 32023D0134

Decizia de punere în aplicare (UE) 2023/134 a Consiliului din 17 ianuarie 2023 de modificare a Deciziei de punere în aplicare (UE) 2018/1696 în ceea ce privește utilizarea videoconferinței pentru intervievarea candidaților

Data act
17.01.2023
Intrare in vigoare
20.01.2023
Jurnalul Oficial UE
oj:JOL_2023_017_R_0009
Status
In vigoare
cerere de angajare în muncă concurs (UE) fraudă împotriva UE Ministerul Public numirea membrilor oficiu sau agenție a UE organ al UE poliție judiciară regulament interior videocomunicații

Recitale

(1) Prin Decizia de punere în aplicare (UE) 2018/1696 a Consiliului (2) s-a stabilit regulamentul de funcționare al juriului de selecție pentru numirea procurorului-șef european și a procurorilor europeni.

(2) La regula VI punctele 1 și 2 din regulamentul de funcționare menționat se prevede că audierile candidaților pentru postul de procuror-șef european și posturile de procurori europeni (denumiți în continuare „candidați”) se desfășoară nemijlocit.

(3) Ca urmare a situației epidemiologice recente, care a îngreunat desfășurarea nemijlocită a audierilor, este necesar să se prevadă faptul că audierile candidaților de către juriul de selecție ar putea avea loc și prin videoconferință, pe baza unei decizii motivate a juriului de selecție, adoptată fie din proprie inițiativă, fie la cererea unui candidat.

(4) Modul în care se desfășoară audierile, nemijlocit sau prin videoconferință, ar putea afecta prestațiile candidaților. Juriul de selecție ar trebui să asigure tratament egal candidaților.

(5) La regula IV din regulamentul de funcționare nu se clarifică dacă este posibil ca juriul de selecție să delibereze prin videoconferință. Prin urmare, este necesar să se clarifice faptul că, atunci când audierea candidaților are loc prin videoconferință, juriul de selecție poate delibera prin aceleași mijloace.

(6) Prin urmare, Decizia de punere în aplicare (UE) 2018/1696 ar trebui să fie modificată în consecință,

Articolul 1

Anexa la Decizia de punere în aplicare (UE) 2018/1696 se modifică după cum urmează: 1. La regula IV, primul paragraf se înlocuiește cu următorul text: „Deliberările juriului de selecție sunt confidențiale și se desfășoară întotdeauna cu ușile închise. Atunci când audierea candidaților are loc prin videoconferință, juriul de selecție poate delibera utilizând același mijloc de comunicare. Juriul de selecție asigură tratament egal candidaților. Reuniunile juriului de selecție sunt valabile doar dacă sunt prezenți cel puțin nouă dintre membrii acestuia.” 2. Regula VI se modifică după cum urmează: (a) la punctul 1, primul paragraf se înlocuiește cu următorul text: „După primirea candidaturilor, juriul de selecție le examinează în funcție de cerințele stabilite la articolul 14 alineatul (2) din Regulamentul (UE) 2017/1939, după cum se precizează în anunțul de post vacant. Candidații care nu îndeplinesc cerințele de eligibilitate sunt excluși de la următoarele etape ale procedurii. Juriul de selecție stabilește un clasament al candidaților în funcție de calificările și experiența acestora, pe baza documentelor și a informațiilor furnizate în dosarul de candidatură sau în urma solicitării adresate în temeiul regulii V. Pentru a putea întocmi lista scurtă menționată la regula VII punctul 1, juriul de selecție audiază un număr suficient dintre candidații cel mai bine clasați. Audierea se desfășoară nemijlocit sau, în urma unei decizii motivate a juriului de selecție, adoptată fie din proprie inițiativă, fie la cererea candidatului, prin videoconferință. Înainte ca juriul de selecție să decidă din proprie inițiativă să organizeze o audiere prin videoconferință, acesta îi permite candidatului să își exprime opiniile.”; (b) la punctul 2, primul paragraf se înlocuiește cu următorul text: „După primirea desemnărilor de candidați, juriul de selecție le examinează în funcție de cerințele stabilite la articolul 16 alineatul (1) din Regulamentul (UE) 2017/1939. Juriul de selecție audiază candidații desemnați. Audierea se desfășoară nemijlocit sau, în urma unei decizii motivate a juriului de selecție, adoptată fie din proprie inițiativă, fie la cererea candidatului, prin videoconferință. Înainte ca juriul de selecție să decidă din proprie inițiativă să organizeze o audiere prin videoconferință, acesta îi permite candidatului să își exprime opiniile.”

Articolul 2

Prezenta decizie intră în vigoare în ziua următoare datei publicării în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene.

Disponibil în Regra PRO

Încearcă gratuit toate instrumentele, 30 de zile

Creează-ți cont și deblochează , împreună cu toate funcțiile profesionale pentru cercetare juridică.

  • Versiunile istorice ale actelor
  • Fișa actului și legături legislative
  • Căutare rapidă în fiecare act
  • Workspace juridic într-un singur loc

Ai acces gratuit timp de 30 de zile, ca să vezi cum se potrivește Regra în activitatea ta.