Începe proba gratuită

HOTĂRÂRE nr. 1.148 din 18 septembrie 2008 privind componenţa, atribuţiile şi modul de organizare şi funcţionare ale Comisiei Naţionale de Acreditare a Spitalelor

Articolul 4

Articolul 4

Art. 4 din HOTĂRÂRE nr. 1.148 din 18 septembrie 2008 privind componenţa, atribuţiile şi modul de organizare şi funcţionare ale Comisiei Naţionale de Acreditare a Spitalelor

  1. Capitolul II Conducerea Comisiei Naţionale de Acreditare a Spitalelor

(1) Conducerea Comisiei Naționale de Acreditare a Spitalelor din România este asigurată de:

a) președintele Comisiei Naționale de Acreditare a Spitalelor;

b) Comitetul director;

c) directorul general.

(2) Comitetul director este format din 7 membri, reprezentanți ai următoarelor instituții și organizații profesionale:

a) un reprezentant al Administrației Prezidențiale;

b) 2 reprezentanți ai Secretariatului General al Guvernului;

c) un reprezentant al Academiei Române;

d) un reprezentant al Colegiului Medicilor din România;

e) un reprezentant al Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România;

f) președintele Comisiei Naționale de Acreditare a Spitalelor.

(3) Membrii Comitetului director prevăzuți la alin. (2) lit. a)-e) sunt desemnați de instituțiile publice și de organizațiile profesionale pe care le reprezintă pentru un mandat de 5 ani.

(4) Comitetul director își alege din rândul membrilor săi, în termen de 5 zile de la prima întrunire, prin vot secret, cu majoritate simplă, un președinte și un vicepreședinte pentru o perioadă de un an, fără posibilitatea desemnării consecutive.

(5) Mandatul membrilor încetează prin revocare, de către conducerea instituției sau organizației profesionale care i-a desemnat, în următoarele situații:

a) la solicitarea justificată a persoanei în cauză, aprobată de conducerea instituției sau organizației profesionale care a desemnat-o;

b) ca urmare a constatării neîndeplinirii atribuțiilor aferente calității de membru, la sesizarea președintelui sau a membrilor Comitetului director;

c) în toate cazurile ce determină pierderea calității pentru care au fost desemnați, dispuse ori constatate de conducerea instituției sau organizației profesionale care i-a desemnat;

d) în orice situație ce constituie o cauză de încetare de drept a raporturilor de muncă/raporturilor de serviciu avute cu autoritatea sau instituția publică care i-a desemnat.

(6) În situațiile prevăzute la alin. (5) se desemnează un nou membru potrivit alin. (3), al cărui mandat durează până la expirarea mandatului celui în locul căruia a fost numit.