Articolul 62

Biroul executiv are următoarele atribuții:

a) organizează și urmărește îndeplinirea sarcinilor de plan în întreprinderile subordonate și celelalte unități componente;

b) aproba modificarea sarcinilor de producție în unități naturale sau natural-convenționale la produsele și sortimentele nominalizate departamental, în cazul renunțării de către beneficiari la contractele încheiate sau din lipsa de comenzi la nivelul sarcinilor stabilite, sporind producția la alte sortimente care au asigurata desfacere, cu respectarea sarcinilor valorice de producție și a acumularilor bănești planificate;

c) aproba, potrivit legii, studiile tehnico-economice, precum și proiectele în faza unica, inclusiv indicatorii tehnico-economici și graficele de realizare pentru lucrările de investiții, documentația tehnico-economică pentru lucrările de mica mecanizare, documentația tehnico-economică pentru investiții necentralizate;

d) numește, potrivit legii, comisia de recepție a obiectivelor de investiții; aproba punerea în funcțiune și măsurile pentru realizarea indicatorilor tehnico-economici la investițiile din competența sa de aprobare;

e) aproba transferul de fonduri fixe la alte centrale sau întreprinderi din cadrul aceluiași organ central căruia îi este subordonata centrala, în limita competentelor stabilite de către acesta;

f) analizează și ia măsuri pentru îndeplinirea ritmica a planului de export-import, realizarea obligațiilor prevăzute în contracte, respectarea termenelor de livrare și ridicarea eficientei activității de comerț exterior;

g) aproba suplimentari la planul de export, în tot cursul anului, la produsele a căror balanța nu se supune aprobării Consiliului de Miniștri;

h) aproba planurile de transport cu mijloace proprii pentru unitățile componente, urmărește utilizarea corespunzătoare a acestora și ia măsuri în vederea evitării transporturilor neeconomicoase;

i) aproba prețuri și tarife la produsele și serviciile lăsate în competența centralei, precum și adaosuri sau bonificatii cu acordul beneficiarului, conform reglementărilor legale;

j) aproba în cazul propunerilor de invenții, inovații sau rationalizari, potrivit legii, angajarile de cheltuieli pentru proiectare, construire a prototipurilor și experimentari, precum și restituirea sumelor utilizate în aceste scopuri către cei care le-au avansat;

k) aproba trecerea pe seama cheltuielilor de producție a lipsurilor de valori materiale constatate la inventariere și scăderea din contabilitate a altor pagube dacă nu se datoresc culpei cuiva;

l) aproba funcțiile care au dreptul la decontarea cheltuielilor de transport în localitățile de reședința; aproba încadrarea personalului cu domiciliu la distanțe de peste 50 km;

m) aproba normativele de consum și de stoc la toate materialele și produsele din competența sa;

n) aproba normele și normativele de muncă unificate pe grup de unități componente, cu acordul organelor sindicale corespunzătoare;

o) aproba numărul de muncitori specialiști pentru întreprinderile subordonate și celelalte unități componente, în cadrul cotei stabilite de organul căruia îi este subordonata centrala, pe baza reglementărilor în vigoare;

p) stabilește numărul membrilor comitetului oamenilor muncii și, împreună cu uniunea sindicatelor pe ramura, numărul reprezentanților oamenilor muncii pentru întreprinderile subordonate și celelalte unități componente; aproba pe baza propunerilor adunării generale a oamenilor muncii și cu consultarea directorului sau a conducătorului unității și numește membrii comitetului oamenilor muncii din rindul cadrelor prevăzute la art. 50,lit. c;

r) hotărăște încadrarea și eliberarea din funcție a sefilor de serviciu, a sefilor de secție și a conducătorilor celorlalte compartimente de muncă din structura centralei care nu sînt prevăzute în competența altor organe de conducere colectivă; aproba încadrarea și eliberarea din funcție a inginerilor șefi, contabililor șefi și a celorlalți conducatori pe funcțiuni din întreprinderile subordonate și celelalte unități componente; numește locțiitorul directorului sau al conducătorului unității;

s) numește, cu avizul inspectoratelor școlare județene, cadrele didactice și de conducere ale școlilor profesionale și de specializare postliceala și a liceelor de specialitate subordonate centralei;

t) aproba premierea personalului din aparatul centralei, precum și a personalului de conducere din unitățile în subordine; aproba regulamentele de acordare a salariilor pentru personalul din unitățile în subordine;

u) aproba planul de pregătire a cadrelor, în limita fondurilor alocate prin plan;

v) aproba, potrivit legii, micșorarea sau anularea cotelor de diminuare a salariilor în cazul neîndeplinirii sarcinilor, pentru conducerea unităților în subordine;

w) aproba efectuarea de ore suplimentare cu acordul uniunii sindicatelor pe ramura în limitele prevederilor legale;

x) aproba măsurile privind asigurarea condițiilor de muncă și de viața ale oamenilor muncii și îmbunătățirea acestora; îndrumă, coordonează și controlează îndeplinirea măsurilor de protecție a muncii;

y) prezintă rapoarte în fața consiliului oamenilor muncii asupra modului în care au fost aduse la îndeplinire hotărîrile luate;

z) îndeplinește orice alte atribuții prevăzute de lege și însărcinări stabilite de consiliul oamenilor muncii al centralei.