Articolul 59
Art. 59 din CONTRACT COLECTIV DE MUNCĂ UNIC nr. 1.233 din 28 noiembrie 2017 la nivelul grupului de operatori din serviciile publice de alimentare cu apă și de canalizare pe anii 2018-2019
- Capitolul VI Salarizarea și alte drepturi salariale
(1) Salariul de bază minim brut garantat în plată la nivelul grupului de operatori din serviciile publice de alimentare cu apă și de canalizare este 1.800 lei.
(2) Negocierea salariilor în cadrul sistemului de salarizare stabilit de către fiecare unitate va urmări în permanență realizarea obiectivelor societății, în condiții de rentabilitate și eficiență.
(3) Procentul de creștere a salariilor negociate prin contractul colectiv de muncă la nivel de unitate se include în tariful serviciului prestat.
(4) Se stabilesc grile minime de salarizare pe următoarele categorii:
| Funcție/Post | ||
|---|---|---|
| Nr. crt. | Funcția | Salariu de bază |
| 1. | Funcții de conducere | 4800 |
| 2. | Personal cu studii superioare de lungă durată | 4320 |
| 3. | Personal cu studii superioare de scurtă durată/ Subingineri | 3900 |
| 4. | Tehnicieni și maiștri | 3420 |
| 5. | Personal calificat | 2900 |
| 6. | Muncitor necalificat | 2100 |
(la 01-11-2018, Alineatul (4) din Articolul 59, Capitolul VI a fost modificat de )
(5) Se stabilește tichetul de masă la valoarea nominală maximă prevăzută de legislația în vigoare.
(6) Se acordă vouchere de vacanță potrivit legii.
(la 01-11-2018, Articolul 59 din Capitolul VI a fost completat de )