Începe proba gratuită

CONTRACT COLECTIV DE MUNCĂ nr. 503 din 21 iunie 2017 la Nivel de Grup de Unități din Sectorul de Activitate "Învățământ Superior"

Articolul 52

Articolul 52

Art. 52 din CONTRACT COLECTIV DE MUNCĂ nr. 503 din 21 iunie 2017 la Nivel de Grup de Unități din Sectorul de Activitate "Învățământ Superior"

  1. Capitolul VI Contractul individual de muncă

(1) Contractul individual de muncă va cuprinde cel puțin clauzele prevăzute în Anexa nr. 1 a prezentului contract colectiv de muncă.

(2) Contractul individual de muncă se încheie în scris, în două exemplare, câte unul pentru fiecare parte (angajator și salariat), angajatorul fiind obligat ca, anterior începerii activității, să înmâneze salariatului un exemplar din contractul individual de muncă.

(3) Modificările apărute în condițiile schimbării legislației cu privire la încadrarea personalului plătit din fonduri publice vor fi aduse la cunoștința angajaților, prin încheierea de acte adiționale la CIM existent.

(4) Fișa postului pentru fiecare salariat este anexă la contractul individual de muncă. Orice modificare a acesteia se negociază de salariat cu angajatorul, în prezența liderului de sindicat, la solicitarea membrului de sindicat.

(la 22-02-2018, Articolul 52 din Capitolul VI a fost modificat de )

Istoricul modificărilor

Notele asociate articolului în forma selectată.

1
  1. 22.02.2018

    Modificare

    ACTUL ADIȚIONAL nr. 1 din 6 februarie 2018

    (la 22-02-2018, Articolul 52 din Capitolul VI a fost modificat de Punctul 11, Articolul I din ACTUL ADIȚIONAL nr. 1 din 6 februarie 2018, publicat în MONITORUL OFICIAL (PARTEA A V-A) nr. 1 din 22 februarie 2018 )

    Vezi actul modificator

Disponibil în Regra PRO

Încearcă gratuit toate instrumentele, 30 de zile

Creează-ți cont și deblochează , împreună cu toate funcțiile profesionale pentru cercetare juridică.

  • Versiunile istorice ale actelor
  • Fișa actului și legături legislative
  • Căutare rapidă în fiecare act
  • Workspace juridic într-un singur loc

Ai acces gratuit timp de 30 de zile, ca să vezi cum se potrivește Regra în activitatea ta.