Articolul 10
Art. 10 din ORDIN nr. 10 din 20 ianuarie 2016 privind stabilirea procedurilor de selecţie în vederea trimiterii în misiune a personalului Jandarmeriei Române la Centrul de Excelenţă NATO pentru Operaţii de Stabilitate, a celor specifice gestionării raporturilor de serviciu şi alte aspecte organizatorice
- Capitolul II Procedurile de selecție a cadrelor militare care urmează să fie trimise în misiune la Centrul de Excelență
(1) În vederea participării la selecția pentru ocuparea pozițiilor din cadrul Centrului de Excelență, cadrele militare înaintează către comandanții/inspectorii șefi ai unităților din care fac parte, în termen de maximum 5 zile lucrătoare de la publicarea anunțului, rapoartele personale prin care solicită înscrierea la selecție, menționează expres caracterul voluntar al opțiunii și poziția pentru care candidează, declară explicit că acceptă necondiționat termenii și condițiile stabilite în legătură cu participarea la misiune, precum și, în mod concret, faptul că îndeplinește fiecare condiție generală prevăzută la art. 8 .
(2) Raportul personal va conține avizul consultativ al comandanților/inspectorilor șefi ai unităților din care fac parte candidații, acesta, însoțit de dosarul de candidat, se înaintează, prin structura de resurse umane a unității, la DRU, cu minimum 20 de zile calendaristice înainte de data desfășurării concursului.
(3) Dosarul de candidat conține următoarele documente:
a) raportul personal prin care solicită înscrierea la selecție;
b) curriculum vitae;
c) adeverință care conține rezultatul ultimului examen de bilanț, eliberată de medicul de unitate;
d) înscris din care să rezulte nivelul de acces la informații clasificate naționale;
e) două fotografii tip pașaport;
f) declarație pe propria răspundere a candidatului din care să rezulte că nu a săvârșit fapte de natură penală și că nu este cercetat într-un dosar penal;
g) copii ale diplomelor de studii care atestă pregătirea;
h) copii ale cărții de identitate și permisului de conducere.