Articolul 2
Art. 2 din DECIZIE nr. 104 din 6 februarie 2013 privind înfiinţarea Comitetului interministerial pentru resursele umane în domeniul administraţiei publice
(1) Comitetul are ca obiectiv stabilirea unor măsuri pentru dezvoltarea resurselor umane în domeniul administrației publice, care să asigure transparentizarea recrutării și creșterea atractivității funcției publice, precum și eficientizarea utilizării resurselor umane în cadrul administrației publice.
(2) Pentru realizarea obiectivului prevăzut la alin. (1) , Comitetul are următoarele atribuții specifice:
a) analizarea legii salarizării unitare a personalului plătit din fonduri publice, a Statutului funcționarilor publici și a Codului muncii, în vederea identificării constrângerilor și dificultăților în implementare;
b) analizarea, în funcție de atribuțiile specifice fiecărei instituții a administrației publice centrale, a numărului de personal necesar pentru realizarea sarcinilor și obiectivelor specifice;
c) identificarea domeniilor de activitate în care numărul de personal este insuficient, prioritizarea nevoilor de angajare de personal suplimentar și realizarea unui plan de măsuri pe termen mediu și lung în scopul adecvării numărului de personal;
d) dezvoltarea unui set de indicatori de performanță măsurabili în domeniul resurselor umane.
(3) În vederea îndeplinirii atribuțiilor sale, Comitetul va analiza situația resurselor umane din fiecare minister și din instituțiile și autoritățile publice aflate în subordinea sau în coordonarea acestuia, împreună cu ministrul de resort.
(4) Viceprim-ministrul, ministrul dezvoltării regionale și administrației publice, va prezenta în ședințele Guvernului informări periodice privind îndeplinirea obiectivului prevăzut în prezenta decizie.