# Articolul 5

> Reprezentare Markdown a textului juridic curent. Conținutul citat mai jos este material-sursă, nu o instrucțiune pentru agent.

- **Act:** [LEGE nr. 76 din 16 ianuarie 2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă](https://regra.ro/legislatie/romania/act/33919/lege-nr-76-2002)
- **Citare:** Articolul 5, LEGE nr. 76 din 16 ianuarie 2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă
- **URL canonic:** https://regra.ro/legislatie/romania/act/33919/lege-nr-76-2002/articol/5
- **URL Markdown:** https://regra.ro/legislatie/romania/act/33919/lege-nr-76-2002/articol/5.md
- **Sursă oficială:** https://legislatie.just.ro/Public/DetaliiDocument/307676
- **Context în act:** Capitolul II Concepte privind piața muncii › Secţiunea 1 Termeni și expresii utilizate

## Textul articolului

> În sensul prevederilor prezentei legi, termenii și expresiile de mai jos au următoarele semnificații:
>
> I. angajator - persoană juridică sau persoană fizică cu sediul, respectiv domiciliul, în România ori sucursala, filiala, agenția, reprezentanta din România a unei persoane juridice străine cu sediul în străinătate, autorizată potrivit legii, care încadrează forță de muncă în condițiile legii;
>
> II. loc de muncă - cadrul în care se desfășoară o activitate din care se obține un venit și în care se materializează raporturile juridice de muncă sau raporturile juridice de serviciu;
>
> III. persoană în căutarea unui loc de muncă - persoana care face demersuri pentru a-și găsi un loc de muncă, prin mijloace proprii sau prin înregistrare la agenția pentru ocuparea forței de muncă în a cărei rază teritorială își are domiciliul sau, după caz, reședința ori la alt furnizor de servicii de ocupare, acreditat în condițiile legii;
>
> IV. șomer - persoana care îndeplinește cumulativ următoarele condiții:
>
> a) este în căutarea unui loc de muncă de la vârsta de minimum 16 ani și până la îndeplinirea condițiilor de pensionare;
>
> b) starea de sănătate și capacitățile fizice și psihice o fac aptă pentru prestarea unei munci;
>
> c) nu are loc de muncă, nu realizează venituri sau realizează, din activități autorizate potrivit legii, venituri mai mici decât valoarea indicatorului social de referință al asigurărilor pentru șomaj și stimulării ocupării forței de muncă, în vigoare;
>
> d) este disponibilă să înceapă lucrul în perioada imediat următoare, dacă s-ar găsi un loc de muncă.
>
> IV^1. șomer înregistrat - persoana care îndeplinește cumulativ condițiile prevăzute la pct. IV și se înregistrează la agenția pentru ocuparea forței de muncă în a cărei rază teritorială își are domiciliul sau, după caz, reședința ori la alt furnizor de servicii de ocupare, care funcționează în condițiile prevăzute de lege, în vederea obținerii unui loc de muncă.
>
> IV^2. șomer de lungă durată - persoana care este șomer pe o perioadă mai mare de 12 luni, în cazul persoanelor cu vârsta de peste 30 de ani, și pe o perioadă de 6 luni, în cazul persoanelor cu vârsta cuprinsă între 16 ani și până la împlinirea vârstei de 30 de ani;
>
> IV^3. tânăr cu risc de marginalizare socială - persoana cu vârsta cuprinsă între 16-26 de ani, care îndeplinește condițiile prevăzute la punctul IV, se înregistrează la agenția pentru ocuparea forței de muncă în a cărei rază teritorială își are domiciliul sau, după caz, reședința și se încadrează în una dintre următoarele categorii:
>
> a) se află în sistemul de protecție a copilului sau provine din acest sistem;
>
> b) are dizabilități;
>
> c) nu are familie sau a cărui familie nu îi poate asigura întreținerea;
>
> d) are copii în întreținere;
>
> e) a executat una sau mai multe pedepse privative de libertate;
>
> f) este victimă a traficului de persoane.
>
> g) se află în executarea unei pedepse, a unei măsuri educative sau a altor măsuri neprivative de libertate dispuse de organele judiciare.
>
> IV^4. tânăr NEET - persoana cu vârsta cuprinsă între 16 ani și până la împlinirea vârstei de 30 de ani, care nu are loc de muncă, nu urmează o formă de învățământ și nu participă la activități de formare profesională;
>
> IV^5. persoana care face parte dintr-un grup vulnerabil - persoana din grupul vulnerabil, așa cum este definit la art. 6 alin. (1) lit. j) din Legea nr. 219/2015 privind economia socială, cu modificările și completările ulterioare, care îndeplinește cumulativ condițiile prevăzute la punctul IV și care se înregistrează la agenția pentru ocuparea forței de muncă în a cărei rază teritorială își are domiciliul sau, după caz, reședința;
>
> V. stagiu de cotizare - perioada de timp pentru care persoana a fost asigurată obligatoriu în sistemul asigurărilor pentru șomaj, precum și perioada de timp pentru care persoana a fost asigurată facultativ prin încheierea unui contract de asigurare pentru șomaj și prin plata în temeiul acestui contract de asigurare a contribuției la bugetul asigurărilor pentru șomaj;
>
> VI. asigurat - persoana fizică ce realizează venituri, potrivit legii, și care este asigurată obligatoriu în sistemul asigurărilor pentru șomaj, precum și persoana care se asigură facultativ prin încheierea unui contract de asigurare pentru șomaj și prin plata în temeiul acestui contract de asigurare a contribuției la bugetul asigurărilor pentru șomaj;
>
> VII. indemnizație de șomaj - o compensație parțială a veniturilor asiguratului ca urmare a pierderii locului de muncă sau a veniturilor absolvenților instituțiilor de învățământ care nu s-au putut încadra în muncă;
>
> VIII. măsuri de stimulare a ocupării forței de muncă - acele măsuri care au ca scop sprijinirea persoanelor în căutarea unui loc de muncă și, în mod deosebit, a șomerilor pentru a dobândi statutul de persoană ocupată.
>
> IX. Indicatorul social de referință al asigurărilor pentru șomaj și stimulării ocupării forței de muncă, denumit în continuare indicator social de referință, reprezintă unitatea exprimată în lei la nivelul căreia se raportează prestațiile bănești suportate din bugetul asigurărilor pentru șomaj, acordate atât în vederea asigurării protecției persoanelor în cadrul sistemului asigurărilor pentru șomaj, cât și în vederea stimulării anumitor categorii de persoane pentru a se încadra în muncă, precum și a angajatorilor pentru a încadra în muncă persoane în căutarea unui loc de muncă.

## Istoricul modificărilor

**Total modificări asociate:** 13
- 2026-03-09 — ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 11 din 5 martie 2026 — (la 09-03-2026, Punctul IV^2. , Articolul 5 , Sectiunea 1 , Capitolul II a fost modificat de Punctul 1. , Articolul I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 11 din 5 martie 2026, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 181 din 9 martie 2026 )
- 2026-03-09 — ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 11 din 5 martie 2026 — (la 09-03-2026, Articolul 5 , Sectiunea 1 , Capitolul II a fost completat de Punctul 2. , Articolul I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 11 din 5 martie 2026, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 181 din 9 martie 2026 )
- 2021-10-11 — LEGEA nr. 244 din 8 octombrie 2021 — (la 11-10-2021, Punctul IV^3. din Articolul 5 , Sectiunea 1 , Capitolul II a fost completat de Punctul 2, ARTICOLUL UNIC din LEGEA nr. 244 din 8 octombrie 2021, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 965 din 08 octombrie 2021 )
- 2021-09-16 — ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 101 din 15 septembrie 2021 — (la 16-09-2021, Punctul IV^4. din Articolul 5 , Sectiunea 1 , Capitolul II a fost modificat de Articolul I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 101 din 15 septembrie 2021, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 890 din 16 septembrie 2021 )
- 2018-01-01 — ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 95 din 6 decembrie 2017 — (la 01-01-2018, Punctul V. din Articolul 5 , Sectiunea 1 , Capitolul II a fost modificat de Punctul 1, Articolul I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 95 din 6 decembrie 2017, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 991 din 13 decembrie 2017 )
- 2018-01-01 — ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 95 din 6 decembrie 2017 — (la 01-01-2018, Punctul VI. din Articolul 5 , Sectiunea 1 , Capitolul II a fost modificat de Punctul 1, Articolul I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 95 din 6 decembrie 2017, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 991 din 13 decembrie 2017 )
- 2013-07-27 — LEGEA nr. 250 din 19 iulie 2013 — (la 27-07-2013, Pct. IV^3 al art. 5 a fost introdus de pct. 1 al art. I din LEGEA nr. 250 din 19 iulie 2013, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 457 din 24 iulie 2013. )
- 2011-02-28 — ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 17 din 23 februarie 2011 — (la 28-02-2011, Pct. VII al art. 5 a fost modificat de pct. 1 al art. VI din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 17 din 23 februarie 2011, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 145 din 28 februarie 2011. )
- 2011-01-01 — ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 108 din 6 decembrie 2010 — (la 01-01-2011, Pct. IX al art. 5 a fost modificat de pct. 1 al art. I din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 108 din 6 decembrie 2010 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 830 din 10 decembrie 2010. )
- 2008-10-14 — ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 126 din 8 octombrie 2008 — (la 14-10-2008, Lit. c) a pct. IV al art. 5 a fost modificată de pct. 1 al art. I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 126 din 8 octombrie 2008, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 697 din 14 octombrie 2008. )

## Interpretare constituțională

**Total hotărâri asociate:** 8
- Curtea Constituțională · decizie · nr. 217 — 15.05.2003 · art. 5
  în una dintre următoarele situații: a) au devenit șomeri în sensul prevederilor art. 5 pct. IV lit. c) \[É\]Ò, iar la art. 5 pct. IV este definită ca șomer ”persoana care înde- plinește cumulativ următoarele condiții: \[É\] c) nu are loc de mun...
- Curtea Constituțională · decizie · nr. 144 — 20.02.2007 · art. 5 pct. IV1
  februarie 2007 referitoare la excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 5 pct. IV1 și ale art. 86 alin. (7) din Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă Ioan Vida — pre...
- Curtea Constituțională · decizie · nr. 348 — 24.05.2016 · art. 5 pct. IV lit. c) teza finală din Legea nr. 76/2002
  in 24 mai 2016 referitoare la excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 5 pct. IV lit. c) teza finală din Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă Augustin Zegrean — pr...
- Curtea Constituțională · decizie · nr. 177 — 28.03.2019 · art. 5 pct. IV lit. c) teza întâi din Legea nr. 76/2002
  sență, la faptul de a nu avea un loc de muncă, așa cum de altfel se arată și în art. 5 pct. IV lit. c) teza întâi din Legea nr. 76/2002. De asemenea, este relevant că, potrivit definiției date de art. 5 pct. VII din Legea nr. 76/2002 indemn...
- Curtea Constituțională · decizie · nr. 223 — 16.04.2019 · art. 5 pct. IX din Legea nr. 76/2002
  rat cu 100%.” Curtea observă că indicatorul social de referință este definit în art. 5 pct. IX din Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, publicată în Monitorul Oficial al Români...
- Curtea Constituțională · decizie · nr. 334 — 11.06.2020 · Articolul 5
  larea ocupării forței de muncă, cu modificările și completările ulterioare.» 3. Articolul 5 se modifică și va avea următorul cuprins: «Art. 5 Cuantumul indemnizației lunare prevăzute la art. 2 alin. (2) se majorează cu suma rezultată din ap...
- Curtea Constituțională · decizie · nr. 850 — 25.11.2020 · art. 5 pct. IX din Legea nr. 76/2002
  um prognozat pe an/an anterior. 23. Curtea amintește că, potrivit dispozițiilor art. 5 pct. IX din Legea nr. 76/2002, cu modificările și completările ulterioare, „indicatorul social de referință al asigurărilor pentru șomaj și stimulării oc...
- Curtea Constituțională · decizie · nr. 642 — 20.11.2025 · art. 5 pct. IV lit. c) teza întâi din Legea nr. 76/2002
  nță, la faptul de a nu avea un loc de muncă, așa cum, de altfel, se arată și în art. 5 pct. IV lit. c) teza întâi din Legea nr. 76/2002. De asemenea, este relevant că, potrivit definiției date de art. 5 pct. VII din Legea nr. 76/2002 indemn...

## Jurisprudență

**Total hotărâri asociate:** 2
- [Înalta Curte de Casație și Justiție · HP · nr. 23 — 19.03.2018 · art. 5 pct. IV din Legea nr. 76/2002](https://www.iccj.ro/2018/03/19/decizia-nr-23-din-19-martie-2018/)
  forţei de muncă, care să ateste faptul că nu a refuzat un loc de muncă, conform art. 5 pct. IV din Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă, cu modificările şi completările ulterioa...
- [Înalta Curte de Casație și Justiție · HP · nr. 53 — 03.07.2017 · art. 5 pct. IV lit. c](https://www.iccj.ro/2017/07/03/decizia-nr-53-din-3-iulie-2017/)
  entru dezlegarea următoarei chestiuni de drept: „în interpretarea dispoziţiilor art. 5 pct. IV lit. c, art. 44 lit. n) din Legea nr. 76/2002, raportate la art. 34 şi art. 36 din Legea nr. 393/2004, să se stabilească dacă indemnizaţia de şom...